5月12日下午，宿迁市退役军人事务局召开作风建设大会，深入贯彻落实全市营商环境暨作风建设大会精神，激励党员干部锻造“三真三实”作风、奋力担当作为。局党组书记、局长葛家胜出席会议并讲话，局领导班子成员、全体干部职工参加会议。

　　会上，集中观看了警示教育片《担当实干谱新篇》，传达学习了市纪委《关于10起损害营商环境典型问题的通报》，4个处室（单位）围绕作风建设分别作表态发言，印发了《市退役军人事务局2022年深化“三真三实”作风提优工作实施方案》。

　　会议指出，今年是党的二十大召开之年，是贯彻落实市第六次党代会精神、建设“四化”同步集成改革示范区的开局之年，是推进全市退役军人工作奋力改革创新、全力跨越赶超的关键之年。要以永远在路上的坚韧执着，充分发挥全面从严治党的引领保障作用，以更高站位、更大力度、更实措施、更严作风，为谱写“强富美高”新宿迁现代化建设新篇章多作贡献，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

　　会议要求，

　　一是提高站位，全面从严强作风。深刻认识加强作风建设的重要意义，深入领悟全市营商环境暨作风建设大会精神，自觉提高政治站位、严守政治纪律，加强政治历练、强化政治担当，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，努力使自己的政治能力同担任的工作职责相匹配。

　　二是找准问题，细而又实抓整改。要始终坚持问题导向，全面对照作风建设综合体检报告单6个问题、“不担当问题9条清单”等内容，发扬刀刃向内的自我革命精神，紧紧抓住退役军人反映最强烈、最集中、最突出的作风问题，持续开展“小切口”项目整治，切实以问题整改推动工作提质增效。

　　三是紧扣需求，用情用力优服务。要强化宗旨意识、厚植崇军情怀，始终聚焦退役军人“急难愁盼”，深化“我为群众办实事”实践活动，积极推进重复访和信访积案化解，深化“全链条”工作机制，拓展“宿优享”拥军优抚品牌，健全拥军优属长效机制，推进退役军人高质量就业创业，努力以优良作风和工作成效让退役军人获得感成色更足。

　　四是突出重点，创新创优勇担当。要坚定不移把改革创新作为根本动力，聚焦今年排定的10个创新项目，广泛开展“三比三赛”活动，深入推进“法律政策落实深化年”“信访矛盾化解攻坚年”“改革创新推进提质年”建设，努力打造擦亮更多叫得响、有特色、可推广的退役军人工作“宿迁经验、宿迁做法”，为全市经济社会高质量发展贡献退役军人事务系统力量。

　　五是严管厚爱，坚守清正廉洁底线。领导干部要发挥“头雁”引领作用，带头加强和改进作风，全体党员干部时刻警钟长鸣、发条常紧，时刻自重自省自警自励，永褒清廉本色。大力推广运用作风监督“随手拍”，常态化开展作风督查检查，及时查纠突出问题，加强廉洁文化建设，营造风清气正、干事创业的良好政治生态。