2023年以来，泗阳县人社局持续统筹安全和发展，纵深推进工伤预防培训、宣传等工作，用工伤预防“硬举措”不断优化营商“软环境”，有力推动经济社会高质量发展。

　　一是精准锁定重点企业。第三方企业邀请注册安全工程师，宿迁市应急管理专家库成员，组成工伤预防小组走进奇兴家居，金牌橱柜等企业开展专项活动。事先准备工伤预防问题清单、整改清单和责任清单。对企业进行“拉网式排查”，进一步明晰事故隐患，明确整改措施，明晰责任边界。截至10月，已完成12家重点企业调研，排查出风险隐患40条。

　　二是不断创新宣传方式。我县充分利用公交车、泗阳融媒等媒体宣传平台，高效、及时传播工伤预防宣传短片，选取厂区密集的经开区片区，在开往经开区的28辆公交车投放工伤预防宣传视频，为期3个月。利用群众坐车的闲暇时间，提升其对工伤预防的知晓度。

　　三是广泛选择宣传对象。开展形式多样、内容丰富的工伤预防宣传活动。除企业外，工伤预防小组走访县垂直一体化产业园项目部等3家建筑工地，发放工伤预防彩页，现场指导工人们学习工伤预防、安全生产法等相关知识。同时，工伤预防小组开展工伤保险PPT宣讲、心肺复苏等活动，吸引不少工人参与、体验及实操。进一步提升了建筑从业人员的工伤预防技能和安全生产意识。

　　截止10月底，工伤预防小组已深入36家重点企业开展入企宣传，已现场发放各类宣传册、宣传单页超3000份,解答企业员工疑问超500人次，累计培训人数达782人。让工伤预防知识入心入脑，有效凝聚起工伤预防共识，为市场主体健康发展输入“内动力”。