沭阳县人民检察院公开招聘工作人员简章

　　根据工作需要，经县政府同意，沭阳县人民检察院面向社会公开招聘编外辅助人员10名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及专业要求

　　1.刑事检察书记员工作岗位：5名，具有大专及以上学历，法律类专业；

　　2.综合文字工作岗位：5名，具有大专及以上学历，中文文秘类、法律类专业。

　　二、招聘条件

　　1、具有中华人民共和国国籍；

　　2、遵守宪法、法律，具有良好品行；

　　3、具有正常履行职责的身体条件；

　　4、 沭阳籍户口，年龄35周岁以下（1984年8月以后出生）；

　　5、具备招聘岗位要求的其他资格和条件；

　　6、有下列情形之一的，不得报考：j尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；②曾受治安、刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。③曾被开除公职或被辞退的人员；④有其他不良行为，不宜从事招聘岗位工作的人员。

　　三、招聘程序和方法

　　本次招聘按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则，采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、聘用等环节，由沭阳县人民检察院组织实施。

　　（一）报名

　　（1）报名方式：现场报名，不接受其他方式报名。

　　（1）报名时间：2019年8月14日--8月22日（节假日除外），上午9:00—12:00，下午14:30—18:00。

　　（2）报名地点：沭阳县人民检察院政治部（检察院大楼707室，联系电话：0527-83597238；0527-83597296）

　　（3）报名时须提交的资料：本人户口簿、身份证、学历证书等相关证件原件及复印件，近期正面免冠小二寸彩色照片2张。

　　（二）资格审查

　　对报名人员的资格进行现场审查，审查合格后进入笔试等环节。

　　（三）笔试

　　笔试采取闭卷形式，不指定复习用书，内容为公共基础知识、专业知识等。笔试时间和地点见准考证。笔试开考比例为1：3，如未达到开考比例的，相应核减或取消招聘岗位。

　　（四）面试

　　根据笔试成绩按1：3的比例确定参加面试的人选，不足比例的，按实际符合条件人数进行面试。面试时间和地点另行通知。

　　本次公开招聘各环节的考试（含笔试、面试等所有考试），考生成绩不低于该项考试卷面总分的60%的为合格，否则，取消进入下一阶段程序的资格。

　　笔试、面试成绩均实行百分制，按各占50%的比例，累加得出应聘者的考试总成绩。综合成绩相同的，以笔试成绩为准，如笔试成绩仍相同，组织加试。

　　（五）体检、考察

　　1.根据考生总成绩从高分到低分按职位招聘计划数1：1的比例确定体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检所需费用由考生个人承担。

　　2.对体检合格人员按照有关规定进行考察，了解拟聘用人员的政治思想、道德品质、作风修养、遵纪守法、社会表现等情况。

　　3.因体检、考察不合格、放弃等情况出现缺额的，按总成绩从高分到低分一次性递补。

　　（六）公示

　　体检、考察合格人员确定为拟聘用人员并在《花乡沭阳》（www.shuyang.gov.cn）网站及沭阳县检察院官网、微信公众号上进行公示，公示时间为7个工作日。

　　（七）聘用

　　拟聘用人员经公示无异议的上岗，试用期3个月。试用期满，能胜任工作岗位要求的，予以正式聘用，由沭阳县人民检察院与其签订聘用合同，不能胜任工作岗位要求的，不予聘用。新聘用人员在本单位服务期限不少于五年。

　　四、人员待遇

　　本次聘用人员各项工资待遇按有关规定执行，并按规定缴纳社会保险。

　　五、本简章由沭阳县人民检察院负责解释。

　　沭阳县人民检察院

　　2019年8月13日