你听说过“妈妈岗”吗？

工作时间自由调整

有充足的时间接送孩子上学、放学

部分公司还免费提供午餐

为孩子们提供学习场地

……

真正做到了陪娃、就业两不误！

“妈妈岗”：顾名思义，是一种专为母亲群体开设的岗位，由政府鼓励、引导企业等用工主体开发设置，主要用于吸纳法定劳动年龄内对12周岁以下儿童负有抚养义务的妇女就业。

小编从市妇女联合会获悉

目前

宿迁首批“妈妈岗”已经到位

共征集到98家企业

提供了7000多个就业岗位

涵盖了电商直播、家政服务、

行政管理、手工制作等多个领域

工作时间灵活多样

部分岗位提供居家办公的便利

近日

小编走访了多家企业

对话企业负责人、员工等

感受“妈妈岗”如何帮助母亲群体

实现“上班带娃两不误”

Part.01

98家企业、7000余个岗位

首批“妈妈岗”报名中

走访中，小布感受到，“妈妈岗”充分考虑了母亲群体的特殊性，通过灵活的工作方式和人性化的管理模式，为她们量身打造一个既能照顾家庭又能追求职业发展的平台。

市妇女联合会相关负责人表示：“宿迁首批‘妈妈岗’上线以来，有效帮助有儿童抚养义务的妇女实现灵活就业，增收致富。部分企业的‘妈妈岗’仍在招聘中，欢迎有需要的‘宝妈’关注，对接用人单位咨询岗位详细情况。”

为凝聚各方资源力量、鼓励用人主体和社会各界营造良好的就业环境，前期，市妇女联合会联合市人力资源和社会保障局，精心动员组织企业、社会组织和个体经济组织等用人单位，为女性开设岗位，帮助有儿童抚养义务的妇女实现灵活就业，增收致富。

Part.02

灵活上班、弹性工作

上班带娃两不误

2月15日上午，在沭阳怡亲家政服务有限公司，多位员工正在参与该公司的业务培训。据了解，这家公司创建于2014年，主要面对当地消费者提供保洁、育婴等家政服务，目前该公司有月嫂、育儿嫂等100余名。

了解到有关部门动员企业开设‘妈妈岗’，我们公司积极响应，开设20个工作时间灵活的岗位并面向社会招聘，对前来应聘的‘宝妈’提供免费培训，帮助她们获得一技之长。

沭阳怡亲家政服务有限公司相关负责人沈小利说，公司招聘开始后，有不少人前来咨询“妈妈岗”，目前已经有人前来应聘，公司正在为她们提供免费培训。

今年43岁的沭阳人刘洪丽在几天前来到沭阳怡亲家政服务有限公司应聘“妈妈岗”，目前她正在学习相关技能。

刘洪丽笑着说：“过去我是一名公交车驾驶员，现在孩子读小学了，需要照顾，我便想换一份工作，当个钟点工就不错。这样的‘妈妈岗’很适合我，不仅能让我有一份收入，工作时间还能自由调整，这样一来，我就不用担心孩子没人照顾了。”

沈小利说：“一般来说，在家政服务行业，培训及办理相关资格证是会产生一些费用的，来我们公司应聘‘妈妈岗’的朋友，不必担心，这笔费用由我们公司承担。欢迎更多朋友过来应聘，我们也会不断优化‘妈妈岗’工作环境和模式，更好地帮助母亲群体。”

Part.03

提供暖心服务

助力“宝妈”就业

2月16日下午5点，家住泗洪县界集镇的何梅结束了一天的工作，准备去接孩子放学。何梅是泗洪丰华服饰有限公司的一名员工，主要负责服装裁剪工作。

何梅说：“作为一名母亲，我既想能照顾到孩子，又渴望有一份稳定的工作。在这里干活，我有充足的时间接送孩子上学、放学，双休日还能全程陪孩子过周末。我能找到这份工作，家人也特别高兴，相信一家人齐心协力为家庭的未来打拼，日子肯定会越来越好。”

越来越多的企业提供“妈妈岗”

让“宝妈”有了更多的选择

目前，我们公司有40多位像何梅这样的‘宝妈’。‘妈妈岗’的设立，为很多人解决了工作与家庭难以兼顾的问题，春节假期结束后，有10余人向我咨询‘妈妈岗’的薪资待遇、工作环境，目前已经有几个人到公司参加岗前培训，近期就可以上岗。

泗洪丰华服饰有限公司的相关负责人范先生说，接下来，公司计划面向社会提供更多“妈妈岗”。

小编了解到

泗洪丰华服饰有限公司还为“妈妈岗”员工

提供一些暖心服务

他们将继续创新举措

将“妈妈岗”打造成暖心“妈妈港”

成就更多“宝妈”的职业梦想

一起来看“妈妈岗”

详细岗位信息

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宿迁市“妈妈岗”岗位招聘信息表

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查看岗位信息

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      温馨提示：请求职者提高安全意识，拒交各种名义费用，切勿抵押重要证件，谨防上当受骗。

有意向参加的用人单位可填写《宿迁市“妈妈岗”岗位征集信息表》（扫描下方二维码），报送至市妇女联合会，联系人：陈老师，联系电话：0527-88201506，电子邮箱：335868743@qq.com。

宿迁市“妈妈岗”岗位征集信息表

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