招聘来啦！2月26日上午，江苏省2023届高校毕业生春季校园招聘会和2023年“迁宿迁”产业人才招引进校园走进宿迁学院，195家优质企业现场提供一万多个优质就业岗位。

　　上午9点，宿迁学院体育馆北侧广场招聘会现场已是人山人海，各个展位前都排起了长龙。学子们咨询着相关信息，遇上满意的岗位就立即投递简历、填写联系方式。应届毕业生卢新想学的是工程管理专业，早早就通过网络了解详细岗位信息。

　　应届毕业生卢新想说：“在宿迁也上了好几年学，对宿迁也是挺喜欢的，肯定是希望是工资待遇，然后就是上班环境好一点。”

　　企业招聘人员给每一位前来求职的学子介绍优惠政策等信息，耐心倾听求职意向并为答疑解惑。采访中记者注意到，高校毕业生较多关注薪资待遇、食宿问题、专业是否对口以及部分岗位是否招聘女生等问题。为了能吸引更多的人才加入，企业在招聘时也是诚意满满。

　　企业招聘人员窦梦说：“对于我们企业来讲，我们实行双休制，另外我们的福利待遇也会非常的好，五险这些基础的保障是绝对会有的。另外我们公司提供住宿，独立的卫浴、阳台、空调。”

　　据了解，195家企业提供了涉及集成电路、电子元器件、晶硅光伏、食品加工、生物医药、有机新材料、大数据+等产业链一万多个优质岗位，平均月薪5000元到7000元。针对应届毕业生，招聘企业也都提供了优惠政策，毕业生入职后会通过各类培训，让他们尽快适应岗位。

　　企业招聘人员杨文静说：“我们律所比较重视青年律师包括实习律师的培养，我们有自己的培训，公司总部也会有一些线上培训，定期也会举办相应的培训活动。”

　　招聘会现场还设置了政策咨询区，为企业和大学生现场进行“一对一”政策解读和答疑，为留宿就业创业提供政策指引。近年来，宿迁市积极贯彻稳就业部署，围绕岗位供给、招聘渠道、政策落实等全面发力，让高校毕业生更加充分、更高质量就业。

　　应届毕业生吉永晋说：“宿迁这边对我们学校有大力支持，优惠力度、政策强度比较高，也关注了很多宿迁这边的企业。我想寻找一些可能偏技术方面，然后就是有一个长远的发展空间的岗位。”

　　此外，宿迁市还出台了一系列政策支持高校毕业生落户宿迁，根据高校毕业生学历层次，在宿迁重点产业链上企业就业满一年，给予全日制博士研究生30万元、全日制硕士生15万元、‘双一流’高校全日制本科生10万元、普通高校全日制本科生5万元购房券，还有对应的8万元、6万元、4万元、3万元生活补贴。