又是一年毕业季。7月1日上午，宿迁市人社局开展了一场青春留“宿”，“职”引未来——2023年应届高校毕业生就业季专场招聘会，现场有42家企业进场招聘，提供1597个人才岗位。毕业生们挑选到满意的岗位了吗？

　　当天上午9点，在便民方舟一号楼二层，不少求职者正在进行咨询，各个展位前都围满了人。求职者们遇上满意的岗位，就立即投递简历、填写联系方式。应届毕业生王湾学的是会计专业，她希望能够在招聘会上找到一份和专业相关的工作。

　　求职者王湾说：“因为我刚毕业，可能工作经验也没有太多，所以更想先尝试跟自己专业相关的工作，我刚刚投递的那个公司，在一些（求职）平台上是找不到的，我甚至有点后悔没有早点发现这家公司。”

　　应届毕业生宋俊龙学的是机械专业，了解到今天有专门为毕业生准备的招聘会，便和朋友一起来看一看。

　　求职者宋俊龙说：“文职类的或者关于技术类的都可以。期待的话，就希望工作环境可以好一点吧。”

　　企业招聘人员给求职者们介绍了待遇、政策等信息，耐心倾听求职意向并为他们答疑解惑。记者注意到，毕业生们较多关注薪资待遇、食宿、专业是否对口等问题。为了能吸引更多的人才加入，企业也提供了一些福利待遇。

　　可成科技人事招聘专员马肖肖说：“技能人才除了正常的薪资以外，还会有额外的技能津贴，我们向厂区单独给他们申请了叫“自荐”奖金，自己过来报名入职，每个月补贴800，补贴六个月。”

　　据了解，本次招聘会进场了可成科技、阿特斯、京东、蒙牛、双星彩塑等42家企业，提供涉及化学化工技术员、机电一体化、财务会计、文员、销售、人事专员等就业岗位1597个，平均月薪5000元到7000元。共吸引800余人进场应聘，达成用工意向356人。招聘企业也提供了就业保障政策，入职后会通过各类培训，让刚走出校门的毕业生尽快适应岗位。

　　江苏华猎人才信息科技有限公司负责人叶靖说：“（应届毕业生）大家可能都是零基础起步，我们公司也有完善的培训体系，都是一对一代教，未来是可以作为团队的负责人，自己去组建团队，晋升通道是非常透明的。”

　　近期，宿迁市人社局将全方面开展宣传活动，组织优质社会人力资源服务机构参与招聘活动，进一步拓展人力资源供给渠道，促进高校毕业生尽快就业。