在落实基层党建突出问题排查整改“百日行动”中，宿迁市聚焦查改民办学校党建薄弱环节和工作短板，重点抓好基层组织建设，增强党员教师队伍的向心力、凝聚力，以党建工作为引领，促进民办教育工作的积极开展。

　　在宿豫区民办幼儿园联合党支部会议上，支部书记晏书玲正在布置近期党员下乡工作。

　　去年，针对民办学校党的组织和工作覆盖不全、党员对党建工作认识不够等问题，宿豫区积极创新思路，成立了民办幼儿园联合党支部，指导3所有党员的民办幼儿园开展党建工作，并将9所无党员的民办幼儿园纳入联合支部集中培育和“孵化”，以组织覆盖、党建引领，助推民办幼儿园健康发展。

　　把准脉、下对药，推进了民办学校党组织的组建，也让党组织的功能强起来。“百日行动”开展以来，不少民办学校还以“一校一品”工程建设为抓手，打造党建特色品牌。这不，宿迁泽达职业技术学院就通过“老带新”即“老教师带新教师、青年教师党员带学生党员、学生党员带一个新生班级”的机制，在今年发展了100多名入党积极份子，不仅将共青团推优、入党联系人等各项易被忽视的薄弱环节进行了强化完善，预备党员、积极分子也有了参与学校党支部各项工作的实践空间。

　　自全市 “百日行动” 开展以来，市委教育工委从抓党组织覆盖、优化班子设置着手，重点攻坚推进民办学校党建薄弱短板。全市新建、优化调整学校党组织37个，其中民办学校党组织22个，应建已建率由78.4%提高至93.2%，共优化提炼党建设特色项目62个。