作为宿迁市技能型人才的重要输出基地，近年来，宿迁技师学院通过狠抓技能人才培养，不断深化校企合作，为宿迁市打造长三角先进制造业基地提供人才支撑。

　　2月28日上午，在龙恒新能源的生产车间，来自宿迁技师学院机电工程系的40多名学生正在“上班”，他们主要负责机器的维护工作。虽然才到岗一个多月，这些学生已经能够进行娴熟地操作。

　　宿迁技师学院机电工程系学生洪彬说：“我们到这边就可以进行实践，大约一周时间就可以上岗位上面进行操作，在这边不仅能学到技术，而且企业会给我们学生工进行补贴，大约在小五千这样。”

　　说到宿迁技师学院和龙恒的这次结缘还要回到一个多月前的省“两会”。在省“两会”的一次小组讨论中，省人大代表、江苏龙恒新能源有限公司执行董事龙大强在发言中，无意说了企业缺少机电工程类专业技术人才。拥有1500多名机电工程专业学生的宿迁技师学院得到消息后，当天下午，学院分管领导就带队拜访了龙恒新能源，随即双方达成了第一批90名学生的上岗见习意向，并在春节前全部到位。今年还将为企业开展订单培养200人以上。

　　宿迁技师学院机电工程系教导主任陆星说：“反馈效果也是非常的不错的，因为我们学校（去年）投入了1400多万，这个设备让学生的技术能够跟企业无缝对接，让学生在工作中也显得特别轻松。”

　　近年来，宿迁技师学院紧紧围绕市“6+3+x”制造业产业体系和20 条重点产业链需求，构建了使用、评价、激励闭环式“全链条”高技能人才培养体系，并重点推进校企合作共建二级产业学院，与可成科技、长电科技、京东集团、北斗科技、南钢集团等合作开展订单定制培养36个班级2000 余人，为企业精准培养适岗技能人才。

　　宿迁技师学院党委书记 院长 张兵营说：“加大新能源、数字经济、智能制造等专业建设力度，确保专业与地方产业匹配度 90%以上；在推进产教融合上下功夫，加强订单、定制技能人才‘准员工式’定向培养，确保毕业生本地就业率90%以上，打造宿迁主城区技能人才培养高地。”