逛个夜市，找份工作。连日来，宿迁市各地陆续开设“人才夜市”，组织优质企业现场“摆摊”招聘，让人才“纳凉”择业，以夜市的烟火气，为就业服务聚人气，更好地推动人才与城市双向奔赴。

　　夜幕降临，宿迁经开区城中不夜城灯光璀璨，人声鼎沸。人力资源经理们化身揽才的“店小二”，卖力地进行推介。求职者们纷纷驻足，仔细阅读企业的招聘信息。徐州人朱伟今年刚毕业，得知有招聘会便早早地赶到现场。经过一番咨询后，朱伟发现了心仪的岗位，并与人力资源经理约定了面试时间。

　　求职者朱伟说：“设备之类的岗位和我专业不太相关，也可以说是跨专业了，但是我觉得这一岗位的话，能够学的东西多一点，我也比较希望手里面掌握一项技能。”

　　此次活动吸引了包括海天、格力大松、东贝机电等在内的16家本地知名企业参与，共提供了300多个就业岗位，岗位范围涵盖了制造、电子、食品等多个领域。为吸引人才，许多企业不仅拿出了令人心动的薪资待遇，还针对优秀人才推出了特定的优惠政策。

　　江苏威诺检测技术有限公司人事经理王路说：“正常我们这边工作时间是5天8小时，其实在宿迁这边还蛮有吸引力的，我们公司还会提供一些职称的补贴，像入职之后考取相应的中级职称、高级职称，都会有相应的500到1000元不等的补贴，包括对学历也会进行这样的奖励。”

　　在宿迁市各地，人才夜市设立在城区中心商圈等青年聚集的位置，让青年人才在畅游夜市中实现工作与生活的“双向奔赴”。沭阳举办的2024年百日千万招聘花乡沭阳人才夜市洽谈会上，20余家本地知名企业提供近500个岗位，岗位涉及机械制造、商业零售、数字化工等多个行业领域。招聘会共收到求职简历450余份，现场达成就业意向236人。

　　江苏桐昆衡阳化纤有限公司人力资源部经理颜庭威说：“这次我们企业招聘设置管理岗、技术岗和营销岗位需求三十几人，目前收到合适的大学生简历23份，效果很好。”

　　招聘现场工作人员还提供就业指导、政策咨询等服务，通过“招聘+指导+政策”三位一体的综合服务模式，进一步提升求职体验和招聘成功率。活动现场共发放各类政策宣传资料300余份。

　　据了解，为促进宿迁市高校毕业生等青年群体充分就业，今年夏天，市委人才办、市人社局举办了“人才夜市”系列活动，从6月下旬到8月下旬，将在各县区、功能区举办共计16场招聘活动。