优化人才发展环境，做好服务是关键。近年来，宿迁市通过人才政策兑现“一站式”服务，构建全方位、全周期的人才服务体系，让广大人才感受到爱才惜才的城市礼遇。

　　从实习补贴，到创业贷款、人才公寓，在宿迁市人才之家举办的一场人才服务专场沙龙上，各级人社部门、企业家和高校毕业生们面对面交流，畅谈发展规划，有些毕业生还现场达成了就业意向。

　　江苏师范大学毕业生王丽雯说：“我还了解到可以拿到一千元的见习补贴，解决了找工作和生活等方面的难题，享受到了切实的福利。”

　　宿迁学院毕业生李如说：“在这里通过专业人员对人才政策的解读咨询和就业指导，让我能够了解和利用各种优惠政策，如税收减免、创业支持等，也为我提升了更多的就业和职业发展的可能性，也对我的职业规划有很大帮助。”

　　现在，在宿迁，人才之家已经成为帮助企业招才、服务人才发展的重要阵地，人才留宿发展的粘性不断增强。

　　双星彩塑副总经理吴迪说：“大家在这里可以坐下来，互相详细地让企业有一个介绍的过程，另外也可以让我能够通过这种座谈，了解到我们学生的思想，对他自己的人生的规划，从而能够促进双方能够找到一个契合点。”

　　全域建设“人才之家”服务阵地，目前，宿迁已建成市级、县级人才之家十个，开设就业咨询、政策申兑、技能鉴定等20 余项服务，打造集人才服务、运动健康、生活安居于一体的高品质人才之家。目前，人才之家已举办峰会论坛、创业大赛、投融资路演等活动300 余场，提供帮办代办服务5400 余次。在泗洪县人才之家，住户们在工作之余，就近就能健身、看书、交流。

　　人才之家住户邓永辉说：“这里的设施齐全、交通便利，最让我感受到满意的，还是人才之家管理人员热情周到的服务，有什么困难和问题，都能够及时得到解决。”

　　据了解，泗洪人才之家共有27层，除了人才公寓以外，1-3层为人才综合服务中心，配套人才会客厅、健身中心、路演大厅、众创空间等共享设施，提供运动健身、学习阅读、创业孵化等服务功能，周边商超、医院、车站、学校、银行等设施应有尽有，在“15分钟生活圈”内可满足青年人才吃、住、行、娱、学的一站式需求。

　　泗洪县委组织部副部长汤军说：“目前已建成204套，入驻170余人，为人才搭建联系服务、沟通交流、成长赋能的三大平台。下一步，我们将持续擦亮‘才聚泗洪 遇见未来’人才服务品牌，大力营造‘拴心留人、近悦远来’的人才发展环境。”

　　以优质环境让各类人才“近悦远来”，宿迁定期开展“千名学子进宿迁”活动，连续三年举办人才发展大会，配合人才之家建设“宿迁人才e家”线上平台，运营“一站式”线上总入口，链接资本、金融、科技等要素，优化服务、功能、流程等事项，全方位服务人才发展。目前，全市人才资源总量达83.1万人、三年增长55.3%，全市硕士以上学历、副高以上职称的高层次人才达5.4万，为经济社会高质量发展提供了有力的人才支撑。

　　市委组织部副部长张长江说：“我们突出‘家’的主题，积极涵养近悦远来的发展生态，满足人才商务洽谈、共享办公、休闲娱乐等需求，提供‘一站式’帮办服务，打通服务人才的‘最后一米’。”