不廉则无所不能，不耻则无所不为。廉洁奉公是中华民族的优良传统，也是新时代文化建设的重要组成部分。习近平总书记指出，要大力加强反腐倡廉教育和廉政文化建设，坚持依法治国和以德治国相结合。建设银行宿迁分行营业部探索创新清廉金融文化建设，让清廉金融文化植入员工心坎，营造从“要我清廉”到“我要清廉”的良性循环态势，全体员工清廉意识入脑入心，自觉抵制腐朽思想的氛围正在逐步形成，自觉维护风清气正的金融行业生态。

　　一、创清廉氛围，坚定美好操守

　　建设银行宿迁分行营业部打造百米清廉金融文化展示墙，从不同角度宣传清廉金融文化，让员工在清廉的环境中工作、生活、学习。展示墙共分为七个板块，第一版块展示了中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平和中央政治局常委，中央纪律检查委员会书记李希在二十届中央纪委二次全会上作的重要讲话和工作报告节选，提醒全行员工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护，深刻理解反腐倡廉是党之意志、民心所向；第二版块展示中央纪委国家监委驻中国建设银行纪检监察组组长朱克鹏、省分行纪委书记许振慧、宿迁建行江彬行长和季志组长在总行、省分行和市分行2023年度党风廉政建设工作会议上讲话节选，让员工充分知晓建行目前的反腐败形势、目标和任务；第三版块展示中共中央办公厅发布的《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》和古人对廉洁的定义，以及古代名人廉洁故事，让员工重温廉洁含义，从思想深处理解抓廉洁自律是应尽之责，遵守廉洁规定是应尽义务；第四版块展示近期接受纪律审查、监察调查、公开宣判、开除党籍和公职的违纪人员信息，以及刚刚“落马”的两名建行官员受审的画面，警示震慑作用凸显，告诫全行员工手莫伸、伸手必被捉；第五版块展示受贿犯罪案例及受到的惩处，以及身陷囹圄者手写的忏悔书，用活生生的案例提醒员工珍惜当下，永葆廉洁本色；第六版块展示新入行员工手写的“十个严禁”承诺书，以及近代廉洁名人故事，让年青员工系好人生的第一粒扣子，走好自己的人生路；第七版块展示习近平总书记在《摆脱贫困--干部的基本功—密切联系人民群众》等文中引用的“廉不言贫，勤不道苦”内容释义，以及廉洁从业的漫画精选，用生动活泼的图片教育员工要坚定美好操守，提高人生境界。清廉金融文化展示墙的设立，把党风廉政建设警示教育基地办在了家门口，进一步培育员工清廉金融文化意识，让员工在清廉金融文化的世界里展现自我、完善自我。

　　二、强警示教育，树立清廉理念

　　警示教育是一项具有全局性、系统性的工作，只有树立“大警示教育观”，以“通篇文章”理念谋划警示教育，打通监督检查、审查调查、整改治理、教育警示各个环节，形成环环相扣、贯通协同的工作机制，才能为加强党的纪律建设注入更大推力。建设银行宿迁分行营业部坚持每年召开全行员工警示教育大会，传达学习上级行党风廉政建设工作会议精神，分析当前形势，查找党风廉政建设方面存在的不足，研究解决党风廉政建设方面存在的问题，动员全行员工树立清廉金融文化理念，教育员工清廉、团结、拼搏、永创佳绩，警示教育永不懈怠。

　　定期制作“纪法小课堂”，用身边人、身边事教育提醒员工，通过分析案发背景、案件成因、违法手段、查处过程、自身责任、处罚结果，在潜移默化中让全体员工形成规矩意识，做到廉洁修身、廉洁齐家。

　　三、抓关键少数，带动廉洁从业

　　关键少数在人财物等方面拥有较大自主权，最易引发清廉风险，建设银行宿迁分行营业部致力于抓住推动党风廉政建设的“牛鼻子”，以此带动各支行、条线党风政风不断向上向善。加强办公氛围营造，在班子成员、各支行、部门负责人办公室悬挂“天道酬勤、廉洁在志”字幅，突出“勤”和“廉”二字，时刻提醒关键少数在勤奋工作的基础上守牢廉洁底线。在全体客户经理的办公桌上摆放警示宣传桌牌，正面突出“勤”和“廉”，背面印制“十个严禁”，提醒客户经理深耕细作，牢记禁止性行为。提高廉洁概念重视度，在党总支会议、中心组学习会、中层管理人员会议上逢会必提廉洁重要性，常敲警示钟，把警示工作抓在平时。深入违规易发部位进行监督检查，如对新暴露不良贷款、集中采购、商务招待、选人用人、节假日等多发易发环节，进行深入细致检查，通过走访不良贷款企业，检查采购流程规范性、供应商选择招标流程，查看公务接待、就餐地点、陪同人员是否超标，集体决策流程，节假日隐形变异四风等运用多种手段，抓好对关键少数的监督，让清廉之风吹遍全行，真正做到崇尚清廉，守牢廉洁关。

　　四、拓廉洁视野，提升清廉意识

　　他山之石可以攻玉，建设银行宿迁分行营业部每年组织重要岗位员工走出去，拓宽廉洁视野，参观地方政府党风廉政建设警示教育基地，接受清廉文化教育，提升清廉意识。

　　多措并举之下，坚守清廉底线、提高清廉文化意识已成为全体员工的共识。近年来，建设银行宿迁分行营业部党风政风不断向好向上，全体员工自觉抵制不良社会风气的侵蚀、崇尚廉洁的氛围正逐步形成，以此带动业务工作走在前列，深刻践行“三大战略”，提升“三个能力”，为地方经济建设快速发展贡献建行力量。